Сегодня: вторник, 12 декабря 2017 года
Курс валют: USD -0,34 93,17 EUR -0,44 58,83
Пробки: 4
Погода: -1 °C Облачно Ветер: 5 м/с Влажность: 93%
Нехватку врачей в Чувашии решат целевым набором студентов
В Чувашии с нового учебного года начнет действовать новая программа системы целевого обучения абитуриентов медицинских вузов
26 марта 2014, 15:44 | Мой город Чебоксары
Фото: penzainform.ru

25 марта на рабочем совещании с руководителями медицинских организаций первый заместитель министра здравоохранения и социального развития Чувашии Татьяна Богданова затронула тему организации целевого приема в медицинские вузы Чувашии. В частности, набор целевых студентов за счет бюджетных ассигнований.

Татьяна Богданова признала, сегодня проблема нехватки молодых кадров в отрасли приняла серьезный оборот. Молодые специалисты, получившие медобразование, не хотят работать в родном регионе или вовсе уходят из профессии. По данным Минздравсоцразвития Чувашии, только за последние 4 года численность врачей в республике сократилась почти на 4,5%, а среднего медицинского персонала на 3%. При этом отрасль с каждым годом стареет. К примеру, в прошлом году в отрасль пришли только 120 врачей до 30 лет. Остальная часть врачей, больше половины — люди в возрасте от 40 до 60 лет,  еще 11%—старше 60 лет. 

Татьяна Богданова сообщила, что переломным в этом вопросе может стать текущий год. С ее слов, с нового учебного года в рамках федерального закона меняется форма целевого обучения абитуриентов вузов, в том числе медицинских.  Согласно новым правилам, выпускник вуза будет обязан вернуться в то учреждение, из которого получено целевое направление. 

Заместитель начальника отдела правового обеспечения и кадровой политики Минздравсоцразвития Чувашии Галина Германова пояснила, теперь та организация, которая заключила договор о целевом обучении, обязана обеспечить студенту прохождение врачебной практики, трудоустроить и дать ряд социальных гарантий.  В частности, организация должна будет оплачивать студенту дополнительную стипендию, жилое помещения и др. Если после получения диплома студент не вернется на работу в эту организацию, он обязан будет вернуть все средства, которые организация потратила на социальные гарантии, и оплатить штраф в двойном размере. Также,  отметила Галина Германова, согласно новым правилам, руководители медицинских организаций могут заключать договора не только с абитуриентами, но и со студентами старших курсов, которые заканчивают учебу. 

Все эти меры, считают в ведомстве, помогут разрешить кадровый дефицит врачей в Чувашии. 

Перейти в раздел

Письмо в редакцию
comments powered by HyperComments
Образование
Три чувашских вуза вошли в рейтинг самых востребованных учебных заведений России

В рейтинг вошли ЧГУ, ЧГПУ и сельскохозяйственная академия

ТЕМА ДНЯ

Планируется, что цены на билет вырастут на 1 рубль, а проездной подорожает на 50 рублей

Контракт с "СУОР", строившим развязку, расторгнут в одностороннем порядке, а недостатки будет устранять другой подрядчик

По стоимости новогоднего стола республика заняла в рейтинге 71 место

В нынешней акции приняли участие известные ведущие и спортсмены нашего города