Сегодня: воскресенье, 22 января 2017 г., 06:54
 
Реклама
3 июня 2016, 10:33 | Комментарии (0)

Как успешно пройти собеседование на работу?

На вопрос отвечает:

Анастасия Мешкова

Пройти испытание интервью успешно и получить нужную вам работу не сложно, достаточно знать несколько секретов НR- менеджеров: на что они обращают внимание в первую очередь, откуда знают то, что вы не рассказывали и почему к интервью надо готовиться! Как пройти собеседование на работу рассказывает директор по персоналу компании ГК «Гарант- Чебоксары» Анастасия Мешкова – специалист с 16-летним опытом работы и более десятью тысячами собеседований с соискателями.


ЛЮБОЕ СОБЕСЕДОВАНИЕ – ЭТО ЭКЗАМЕН

Значит готовиться к нему надо заранее. Самое худшее, что вы можете сделать на собеседовании, это показать работодателю, что вам все равно, где работать, и вы даже не потрудились узнать, чем занимается компания. Побольше узнайте о потенциальном месте работы и вакансии, на которую претендуете, как минимум ознакомьтесь с сайтом компании. Любому работодателю импонирует искренний интерес к будущей работе.

ПОДГОТОВЬТЕ САМОПРЕЗЕНТАЦИЮ

Очень полезно несколько раз проговорить ее дома, вслух, самому себе или домашним. Это повысит вашу уверенность на собеседовании и поможет произвести нужное впечатление на менеджера. Не рассказывайте подробности своей личной жизни или то, что не относится к работе. Никакой «воды».

Расскажите о своих недавних достижениях на прошлой работе, и целях, которые собираетесь достичь на новой должности. Говорите чётко и убедительно. Здесь самый главный критерий оценки – искренность.

ПРИДУМАЙТЕ ВОПРОСЫ ЗАРАНЕЕ

В конце каждого собеседования наступает момент, когда вы можете задать свои вопросы. Правильные вопросы должны строиться вокруг вашей персоны и ваших профессиональных качеств. Можно спросить, что будет входить в ваши должностные обязанности, кто ваш непосредственный руководитель, есть ли в компании соцпакет, каким они видят идеального кандидата на эту должность?

ПРИВЕДИТЕ В ПОРЯДОК СВОЮ СТРАНИЧКУ В СОЦИАЛЬНЫХ СЕТЯХ

В современных реалиях социальные сети – это инструмент поиска и сотрудников, и работодателей. Будьте готовы к тому, что менеджер знает о вас гораздо больше, чем вы думаете. Уберите или закройте доступ к своим откровенным фотографиям, не высказывайтесь слишком резко или пессимистично у себя на странице, и подпишитесь на пару серьезных, профессиональных пабликов.

ВОЛНЕНИЕ ВО ВРЕМЯ ПРОХОЖДЕНИЯ ИНТЕРВЬЮ – ЭТО АБСОЛЮТНО НОРМАЛЬНО

Помните, что собеседование сейчас проходите не только вы, но и компания. Интервью является прекрасной возможностью узнать больше о будущей работе и принять решение: подходит ли эта работа вам? В идеале стратегия успешного собеседования «Выигрыш - выигрыш».


Анастасия Мешкова

 – Всем соискателям рекомендую прочитать книгу Ильгиза Валинурова, президента Корпорации Агентств Кадровых Решений Business Connection: «Я идеальный кандидат. Справочник джобхантера». В этой книге много практических советов, которые можно применить сразу после прочтения.

Вернуться в раздел



Реклама




Комментарии


загрузка...









загрузка...




загрузка...